【就业优势】
学校始终坚持“视办学质量为生命,以学生就业为根本”的办学理念,遵循“以职业指导为基础、以企业开发为依托、以贴心服务为宗旨、以优质就业为目标”的就业工作方针,实行“职业导师、就业导师、专业导师”的“三导师制”,开设职业指导课,由职业导师从学生入校第1天起至第三学年下企业前进行全程授课,帮助学生树立正确的职业观。学校成立的就业服务中心,对学生两年在校和一年下企业顶岗实习进行全程跟进,实行“二同步”和“一对一”的就业服务;“二同步”即结合学生就业心理同步编写辅导课件,结合学生专业学习同步开发实习企业;结合学生下企业实习落实专业导师并实行“一对一”指导、服务和实习岗位推荐。目前,已建立起“九大模块”就业辅导课程,包括就业环境分析、就业心理准备、初涉职场的适应性、就业期望值定位和择业定位、职业生涯规划管理与调整、求职准备、应聘实务、就业权益保护和安全教育,为学生的顺利实习和优质就业保驾护航。同时,创新学生顶岗实习管理模式,利用学校微信公众号客户端,设计开发学生顶岗实习管理服务平台,有效地实现了安排顶岗实习学生、审核顶岗实习报告、师生开展互动交流、发布信息公告、实习报告指导、评定实习成绩、每周打卡签到等功能,并按指导老师、就业服务中心主任、分管校领导三级权限,分级管理的方式,实现了对顶岗实习全过程管理与监控,提高了顶岗实习管理的质量和效率。
【就业状况】
近年来,学校已与珠三角地区的数百家企业联手建立了校企深度融合的学生实习、就业基地,还与上千家大、中型企业合作建立了长期稳定的技能人才供求关系,形成了强大的毕业生就业网络。毕业生的平均就业率在98%以上。大部分毕业生在大、中型企业就业,工作稳定且晋升空间大,涌现出了一批高薪就业、优质就业的典型代表
【校园招聘】
为了做好学生实习单位落实以及安置学生的,学校就业服务中心通过已建立的校外实习基地和原有合作单位取得联系,为毕业生提供一批优质稳定的实习岗位。在此基础上,就业服务中心积极发展新企业,开拓新渠道,为同学们实习岗位的落实提供切实保障。
【毕业生风采】